Врач скорой медицинской помощи

Врач скорой медицинской помощи

Опыт работы: не важен

Занятость: полная занятость

Заработная плата: от 109 000 руб

Обязанности:

• проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и (или) состояний, требующих оказания скорой медицинской помощи вне медицинской организации
• назначение лечения пациентам с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи вне медицинской организации, контроль его эффективности и безопасности
• ведение медицинской документации
• организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала.

Требования:

• Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия»
• Подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия»
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности «Скорая медицинская помощь»
• Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью

Условия:

• место работы: Москва,
• график работы: сменный
• ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных и (или) опасных условиях труда до 14 дней
• повышенный размер оплаты труда за работу во вредных и (или) опасных условиях труда
• оплата работы в ночное время - 100% от должностного оклада
• дополнительные надбавки к заработной плате:
• ежемесячные стимулирующие выплаты за эффективность, высокие результаты и качество труда; за наличие квалификационной категории;
• за продолжительность непрерывной работы в учреждениях государственной системы здравоохранения;
• стимулирующие выплаты молодым специалистам;
• компенсационные выплаты на питание;
• Премиальные выплаты к профессиональным праздникам (день работника скорой помощи и день медицинского работника);
• обеспечение специальной одеждой и обувью;
• повышение квалификации за счет работодателя;
• оплата одного дня за время прохождения периодического медицинского осмотра.